Informations générales
Publié le 16 septembre 2026
CDI
35H/semaine Travail en horaires décalés... Temps plein
Salaire brut : Annuel de 28500.0 Euros à 45000.0 Euros
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletDescription
SNCF Réseau est le gestionnaire du réseau ferré national. Chaque jour, ses équipes assurent la performance, la sécurité et la modernisation de plus de 28 000 km de lignes ferroviaires en France.
Un métier concret, un accompagnement sur mesure, un cadre de travail valorisant.
Le poste
Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps !
Impliqué(e), organisé(e), prudent(e), vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut !
Vos journées seront rythmées par les missions suivantes :
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Assurer des opérations de régulation et de manoeuvre
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Optimiser la circulation des trains en situation normale ou perturbée
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S'assurer de l'application des procédures réglementaires
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Définir, tracer et contrôler en temps réel les itinéraires des trains
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Manoeuvrer les aiguillages et signaux
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Veiller à la régularité du trafic
Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe.
Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains.
En résumé, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les acteurs internes et externes impliqués dans le process.
Profil recherché
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BEP/CAP/BAC Débutant accepté, formation assurée à l'embauche.
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Expérience opérationnelle nécessitant de respecter des procédures et engageant des enjeux de sécurité serait un plus
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Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et culture sécurité indispensable
Interne SNCF Réseau
Rétribution et avantages
Ce que nous offrons :
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CDI dès l'embauche - salaire dès 28 500 EUR brut/an accessible via un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation en alternance, avec une rémunération avantageuse et adaptée à votre profil.
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Une formation certifiante (titre RNCP) dès l'embauche et un accompagnement continu avec de réelles perspectives (manager, formateur, expert), un véritable levier d'évolution et de réussite
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Primes (astreinte, nuit, week-end)
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Prime individuelle, participation aux bénéfices, prime de vacances, prime d'exploitation
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Indemnités locales
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Mutuelle 65 %, transport remboursé 75 %, accès gratuit ou avec réduction aux trains SNCF pour vous et votre famille
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Logement avantageux, aides familiales, épargne salariale, réseau médical d'entreprise
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Compte épargne temps, avantages du comité d'entreprise
Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à consulter nos vidéos métiers Grands talents, grands projets et contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses
Candidatez dès maintenant et rejoignez SNCF Réseau pour contribuer à la performance et à la sécurité du réseau ferroviaire.
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Le code de bonne conduite de SNCF Réseau
Profil souhaité
Expérience
Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualifications : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Services auxiliaires des transports terrestres
Informations générales
Publié le 16 septembre 2026
CDI
35H/semaine Travail en horaires décalés... Temps plein
Salaire brut : Annuel de 28500.0 Euros à 45000.0 Euros
Postuler Ouvre dans un nouvel ongletEmployeur
SNCF RESEAU
250 à 499 salariés